微軟裁員策略深度剖析：管理者與新員工的去留抉擇

微軟在裁員聲明中明確提到，其目標(biāo)之一是“通過減少管理者來精簡(jiǎn)層級(jí)”。這一策略引發(fā)了廣泛討論，尤其是在裁員是先裁管理者還是先裁新員工的問題上，社會(huì)各界意見不一。本文將從多維度對(duì)比分析微軟的裁員策略，探討其背后的邏輯與影響。...